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賓館飯店最佳收益的法寶:收益管理系統 2003年02月20日

收益管理系統(Revenue Management System)是一種現代計算機輔助決策管理系統,被譽為21世紀最重要的和投資回報率最高的邊緣產業之一。

有效建立電子化人力資源管理系統 2002年10月15日

人力資源管理的系統軟件能否發揮作用,取決于應用系統的公司在管理上的“軟件”。

知識管理.cn的新長征 2003年02月01日

處在初級階段的三家中國知識型企業,創造了三種模式的中國知識管理。

人事管理平臺提高協同效益 2006年11月16日

eHR系統能幫助公司捋順人事流程,加快本地人才的培養,降低了人力成本。

HR管理,如何躍上云端 2013年08月21日

光迅科技攜手金蝶的案例證明:在云時代,HR必須實現“勤雜工”到企業“戰略伙伴”的轉變。

3個“C位”,鑒別出你是人力資源管理還是人事管理 2019年03月12日

3個“C位”,鑒別出你是人力資源管理還是人事管理

你們企業做的是人力資源管理還是人事管理?

建立業績管理系統 2002年09月09日

經理人必須集中精力建立企業戰略管理系統,才能及時應對飛速的變化,使企業在經營運作中占得先機。

讓創新系統落地 2016年09月27日

讓創新系統落地

一個企業若想基業常青,其重要前提就是它能夠打造相應的管理系統和運作機制,確保創新成果源源不絕。這是怎樣的系統和機制...

提升中小企業管理者的技能 2016年10月08日

提升中小企業管理者的技能

中小企業管理者應該系統理解管理的邏輯性,站在整體角度,把握管理角色,理解人事管理的相輔相成。

知識管理創造競爭優勢 2001年07月01日

中國企業在知識管理上的差距在于:沒有完整的電子商務系統和數據庫,客戶管理系統不完善。

2003中國十大管理實踐 2003年12月01日

視野:高屋建瓴,理念:正本清源,實踐:因地制宜。

管理不靠“盯”,潛力不必“逼”! 2017年07月11日

管理不靠“盯”,潛力不必“逼”!

那種在管理上上“死盯”員工和以“逼迫”形式激發潛力在傳統企業的過去發展過程也許發揮了應有的歷史作用,但是并不代表這...

如何理解績效管理的不同方法:工作描述、目標管理和平衡計分卡 2003年02月01日

平衡計分卡是戰略管理工具,它縱、橫連結各部門,使各部門與企業戰略之間的目標保持一致。

小公司怎樣實施大系統 2002年12月02日

ERP對小公司來說是不是難以駕馭的龐然大物? 看看Edmac怎樣成功地應對了九大挑戰。

e化人力資源推進變革 2002年10月13日

新興的網絡技術不僅可以大大提升傳統人力資源管理的效率,更可以讓人力資源為企業戰略目標增加價值。

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